cavabın tarixi: 13.12.2024
Əmək qanunvericiliyinə son dəyişikliklər remote işi dəstəkləmək istiqamətindədir. İşəgötürənlə qarşılıqlı razılıqla evdən işləmə (məsafəli iş) şərtləri müqavilədə göstərilməlidir: iş saatları, maaş, avadanlıq təminatı. Bəzi sahələr üçün texniki tənzimləmələr mövcuddur. Əgər müqavilədə 'uzaktan iş' bəndi varsa, əmək hüquqlarınız normal ofis işçi ilə eynidir.